CSST目前党员数量已达到412名，其中组织关系落在深圳部分的党员有144名。整个队伍呈现出年轻化、高学历的特征，其中“80后”党员超过80%，绝大多数是管理和技术人员，并且在各项工作中起着模范带头作用，在公司高管中，也有近30%的党员。
2012年，CSST成立了公司党委，这为推进公司党建工作奠定了更为坚实的基础，同时也提出了更高的要求。为此，公司党委结合实际需求，提出了党校建立计划。与此同时，为了让党建工作落到实处，党委着手成立了四个党支部。
CSST党建工作能持续、顺利地开展离不开公司领导层的高度关注以及在人、财、物上给予的大力支持。公司一直把员工教育和人才培养放在公司战略层面来考虑，其中党性教育又被视为是员工思想升华和企业发展的重要助推器，所以每年公司预算里都有一定比例的资金用于开展党建和员工培训工作。
有声有色的党建工作也给CSST的发展提供了动力。作为中国目前唯一一家覆盖完整产业链的智慧城市、数字城市、平安城市综合运营商，CSST近年来率先在业界提出——智慧低碳新城是推进智慧城市建设最富成效的方法。公司联合中科院、香港中文大学、浙江大学等各大高校以及两院院士，积极推动智慧低碳新城理念的落地。同时，公司也在积极推动国际化进程，先后收购了泰国、香港、澳门多家知名企业，目前公司的智慧城市业务已延伸至澳大利亚等海外国家。
揭牌仪式当天，CSST党校邀请了深圳市委党校文史部主任、副教授、2012年度深圳首届“社科普及专家”许剑波博士，对全体党员进行了一场“十八大之后中国发展趋势”的深度教育；同时还邀请了公司高管对公司未来发展战略进行了深度剖析。随后，全体党员重温了入党誓言，并参加了一系列“弘扬党性，学习党史”的主题拓展活动。
CSST首席战略官曹国辉为党员培训
深圳市委党校文史部主任许剑波博士为党员培训
党员重温入党誓词培训
“弘扬党性，学习党史”主题拓展活动
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